C010　人間ドックに行ってきた

先日、妻と一緒に人間ドックに行ってきた。

受診したのは、人間ドックを専門に行っているクリニック。いわゆる「半日人間ドック」である。

私の会社ではこれまで、会社に健診スタッフが来て会議室などで一斉に受診する方法や、健康保険組合の施設で受診する方法が中心だった。それに加えて、外部の健診機関を利用できる制度ができたため、今回はそれを利用した。

会社の制度を使うと、かなり負担が違う

以前にも、健康保険組合のサービスを利用して外部の健診機関を受診することはできた。ただし、その場合は費用の3割が自己負担だった。

それが現在の制度では、本人については一定金額まで会社が全額負担。男性の場合は前立腺がんの腫瘍マーカーであるPSA検査も会社負担になった。

さらに、バリウムによる胃の検査を胃カメラに変更した場合の追加料金まで会社が負担してくれる。

つまり私の場合、自己負担なしで胃カメラ付きの半日人間ドックを受けられることになった。

被扶養者も3割負担で受診でき、婦人科系のオプション検査も補助の対象になる。

そこで今回は夫婦そろって胃カメラ付き、妻はさらに婦人科系のオプション検査を追加した。それでも夫婦合わせた自己負担額は2万円でおつりがくる程度だった。

同じ内容を一般料金で受診すると、2人で12万円以上になる。

こうして金額にしてみると、会社員として受けている福利厚生は思っていた以上に大きい。

胃カメラの予約は半年先

予約は年度が変わる前くらいから動き始めた。

夫婦同じ日に受診し、2人とも胃カメラ。さらに妻は婦人科健診も受けたい。

この条件で予約しようとすると、なかなか空きがない。結局、予約できたのは約半年後の9月だった。

やはり胃カメラは人気があるようだ。

これまでは「いつもの先生」にお願いしていた

私はこれまで、胃カメラだけは人間ドックではなく、普段から診てもらっているクリニックで受けていた。

高血圧や高尿酸血症などを経過観察してもらっている、いわゆる「かかりつけ医」である。

保険診療でも5,000円以上はかかる。それでも4回ほど継続して診てもらっていると、

「前回と比べても変化はありませんね」

といった見方をしてもらえる。

何より、普段から診察してもらっている先生が自ら胃カメラをしてくれる。「いつもの先生だから」という安心感もあった。

これまで会社の健診でバリウムから胃カメラに変更すると、その差額は自己負担だった。そのため費用面でも、かかりつけのクリニックで受けるのと大きな違いはなかった。

ところが今年から、その胃カメラの追加費用まで会社負担になった。

それなら、

「たまには別の先生に見てもらうのも、違った観点があっていいかもしれない」

と思い、今回は人間ドックで胃カメラを受けることにした。

何回やっても胃カメラは緊張する

胃カメラは、何度経験しても慣れない。

いつものクリニックで受けるときも、数日前から「また、オエッとなるのか……」と思い出してしまう。

受診当日は朝から緊張して、口がカラカラになるほどだった。

ところが今回は、思っていたよりも落ち着いて受けることができた。

人間ドックでは次々と検査を受けていく。その流れの中で胃カメラの順番になったため、胃カメラのことだけを考えている時間が少なかったのかもしれない。

もちろん緊張しなかったわけではない。

ただ、いつものような「胃カメラだけを受けに病院へ行く」という極度の緊張状態にはならなかった。

さらに検査装置を目の前にしたとき、管が思ったより細く見えた。

「これなら鼻からでも大丈夫そうだ」

そう思えたことも、少し緊張が和らいだ理由かもしれない。

人間ドックと病院の胃カメラは同じではなかった

今回、一つ気になったことがあった。

事前の注意書きに、

「ポリープなどが見つかっても当院では切除できないため、あらためて医療機関を受診する必要があります」

という趣旨の説明があった。

なるほど。

これまで受けていた医療機関での胃カメラと、人間ドックで受ける胃カメラには、こういう違いもあるのかと思った。

私がこれまで受診していたクリニックでは、必要に応じて組織を採取して検査するなど、その後の診療につなげてもらえる。一方、今回の健診施設では、異常が見つかった場合は改めて医療機関を受診することになる。

「検査を受ける」という点では同じ胃カメラでも、健診として受けるのか、診療として受けるのかでは、その後の流れが違う。

これは実際に受診してみて気づいたことだった。

定年後、人間ドックはどうする？

さて、来年以降は胃カメラをどちらで受けようか。

今回のように会社の制度を使えば、ほとんど自己負担なく充実した人間ドックを受けることができる。

一方で、いつもの先生に継続して診てもらう安心感も捨てがたい。

そして、もう一つ考えたことがある。

会社を辞めて現在の健康保険から抜けたら、この人間ドックの費用はどうなるのだろう。

今は会社や健康保険組合が費用のかなりの部分を負担してくれている。しかし退職後も、同じ条件で受診できるとは限らない。

今回、一般料金なら夫婦で12万円以上のところを、自己負担2万円未満で受診できた。

その差は10万円以上になる。

会社員でいる間は当たり前のように利用している健康診断や人間ドックも、会社を離れると、その費用や受け方を自分で考えなければならなくなる。

定年後のお金というと、年金や退職金、生活費に目が行きがちだ。

でも、健康を維持するために毎年どのくらいのお金を使うのかも、定年後の生活設計の一つなのだろう。

そんなことを考えた、今年の人間ドックだった。