はじめまして

キャリコンC3を運営しています。

約40年間、会社員として働いてきました。

最初の約20年間はシステムエンジニアとして、その後の約20年間は調達部門で仕事をし、管理職も経験しました。

そして60歳で定年を迎え、再雇用へ。

「65歳までは、このまま働く」

そう考えていましたが、再雇用後の仕事内容の変化をきっかけに、これからの働き方を改めて考えることになり、65歳を待たずに会社を離れることを決めました。

私自身が今、会社員としての大きな転機の中にいます。

キャリアコンサルタントを目指した理由

50代、60代になると、仕事についての悩みは少しずつ変わってきます。

役職定年、定年、再雇用、早期退職、収入の減少、年金、再就職。

そして、

「これからも働き続けるのか」
「会社を離れた自分に何ができるのか」
「残りの人生をどう過ごしたいのか」

そんなことを考える機会が増えてきます。

私自身も、その一人でした。

そこで、これまでの会社員経験を活かしつつ、年齢とともに熟成し、深みが出る仕事としてキャリアコンサルタントを考え、国家資格キャリアコンサルタントを取得しました。

キャリアコンサルタントの資格は取得しましたが、長年キャリア相談を仕事にしてきた専門家ではありません。

むしろ私の強みは、約40年間会社員として働き、管理職、定年、再雇用、そして退職という変化を、自分自身が経験してきたことだと考えています。

定年が近づいてきたときの、何とも言えない不安。

会社を離れることを考えたときの迷い。

収入のこと、家族のこと、これからの生活のこと。

そして、

「仕事をしなくなったら、自分は何者なんだろう」

という気持ち。

同じ世代だからこそ分かること、話しやすいことがあるのではないでしょうか。

キャリコンC3では、すぐに答えを出すことよりも、まずはじっくり話をお聞きすることを大切にしたいと思っています。

C3には、

Chance・Connection・Coruscate

という思いを込めています。

これからを考える「きっかけ（Chance）」になり、
人との「つながり（Connection）」を大切にしながら、
その人なりのこれからが少しでも「輝く（Coruscate）」ように。

人生100年時代と言われます。

60歳や65歳は、仕事人生の終着点ではなく、その先の暮らしを考え始める節目なのかもしれません。

これからどうしようか。

まだ答えが決まっていなくても構いません。

そんなときに、気軽に話ができる場所をつくっていきたいと思っています。

キャリコンC3

国家資格キャリアコンサルタント

会社員経験約40年
・システムエンジニア約20年
・調達部門約20年
・管理職経験あり
・60歳定年後、再雇用を経験

現在、自身も「65歳の手前」で新しい働き方・暮らし方を模索中です。